Pide DIF Navojoa más espacios inclusivos en lo laboral

*.- Con un conversatorio celebra el gobierno municipal el Día Nacional de la Inclusión

Navojoa, Sonora, 27 de febrero 2025.-Con un exhorto a los empresarios y sus organizaciones a brindar más espacios inclusivos en trabajos para las personas con discapacidad, adultos mayores y comunidad LGBT, el gobierno del alcalde Jorge Alberto Elías Retes, a través del Sistema DIF, celebró este jueves el Día Nacional de la Inclusión Laboral.

            Eliana Castro Carlón, directora general del DIF, en representación del mandatario Elías Retes, presidió el evento de conversatorio denominado “Inclusión Laboral: Retos, Oportunidades y Experiencias” que estuvo a cargo del licenciado Juvenal Ramírez, ante grupos diversos en las instalaciones del Polideportivo del Instituto Tecnológico de Sonora (ITSON).

          Castro Carlón, resaltó que DIF capacita día a día a su equipo de colaboradores para el trato igualitario a todas las personas que acuden a sus servicios y diferentes programas de ayuda, sabedores de la gran valía de talentos que tiene cada persona independientemente de su condición física o mental.

            “El mundo está lleno de gente diferente y respetando esas cualidades tenemos que hacer equipo, en el gobierno municipal, y eso incluye al DIF, están dándose espacios laborales inclusivos pues sabemos que hay alguien luchando por tratar de ser ‘normales’ cuando en realidad cuentan con una capacidad de ponerle todas las ganas y corazón a lo que hacen”, subrayó, en presencia del sub director del Centro de Integración de Personas con Discapacidad y la UBR, Carlos Molina, y la directora de Coparmex Navojoa, Lilian Willis.

          En ese sentido llamó a la iniciativa privada, cámaras empresariales y de profesionistas a unirse a los esfuerzos y proyectos del DIF donde cuentan con un listado de solicitantes de trabajo, e igual con la Unidad Básica de Rehabilitación (UBR) y la Secretaría de Desarrollo Económico (SEDECO).